Przetarg i oferta to częste terminy, z którymi można się spotkać, gdy mamy do czynienia z pozyskiwaniem usług w branży budowlanej. Zazwyczaj te dwa terminy są używane zamiennie, choć ich znaczenia są różne. Zarówno przetarg jak i oferta to standardowe terminy, z którymi można się spotkać w procesie przetargowym. Głównie organizacje wykorzystują proces przetargowy w celu uzyskania najbardziej wykwalifikowanego wykonawcy do wykonania określonej pracy.
Klienci często potrzebują konkretnych projektów budowlanych, które mają być podjęte, i składają formalne oferty do publicznej wiadomości, aby wykwalifikowane firmy mogły składać oferty. Proces przetargowy różni się w zależności od charakteru projektu budowlanego, który ma zostać podjęty. Niektórzy klienci wymagają, aby firmy wyraziły zainteresowanie i przeszły wstępną kwalifikację, zanim zostaną zaproszone do składania ofert.
Firmy posiadające wymagane kwalifikacje przygotowują i składają swoje oferty w nadziei, że wygrają projekt.
Po otrzymaniu ofert, klient ocenia złożone dokumenty przetargowe i wybiera najbardziej wykwalifikowaną firmę do wykonania projektu. Firmy oferujące konkurencyjne ceny i posiadające udokumentowane doświadczenie w dostarczaniu wysokiej jakości pracy prawdopodobnie otrzymają kontrakt.
Jaka jest jednak różnica pomiędzy tymi dwoma terminami – przetargiem i ofertą?
Przetarg to dokument wystawiony przez organizację w celu pozyskania usług budowlanych. Klient sformułował przetarg, określając, jakich usług wymaga organizacja. Wykonawcy odpowiadają na przetarg, składając propozycję znaną jako oferta.
Reklama: Usługi geodezyjne Bydgoszcz
Oferta odnosi się do procesu, w którym firma wyraża zainteresowanie projektem poprzez dostarczenie wymaganych informacji. Firma może złożyć ofertę na nowy lub powtarzalny biznes.
Zazwyczaj oferta jest przygotowywana i przedstawiana przez wykonawcę lub dostawcę w odpowiedzi na zaproszenie do przetargu. Wykonawca dostarcza kluczowe informacje, w tym koszt projektu i listę sprzętu wykonawcy do wykonania pracy, kwalifikacje pracowników oraz odpowiedzi, czy wykonawca spełnia wymagane warunki umowy.
